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杜**离职
11.5K-12K
期望职位:复合(机长、二手、普工)
工作地址:,河南省,
工作年限:10 年
到岗时间:未定
职业经历:
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农**离职
5K-7K
期望职位:印刷(机长、二手、普工)
工作地址:广东省
工作年限:4-6 年
到岗时间:未定
职业经历:2017、4~2019、4广州兴鹏
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麦**离职
10.5K-11K
期望职位:制袋(各机型的机长、二手、理袋工)
工作地址:广州市,佛山市,
工作年限:8 年
到岗时间:1月以内
职业经历:
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张**离职
10K-10.5K
期望职位:吹膜机长/师傳
工作地址:,地区不限,
工作年限:7 年
到岗时间:未定
职业经历:佛山-盛非洋
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刘**离职
0K-0K
期望职位:车间管理(主任、领班)
工作地址:江苏浙江上海
工作年限:15 年
到岗时间:1月以内
职业经历:
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陈**在职
25K-25.5K
期望职位:副总经理/总经理
工作地址:,全中国,
工作年限:28 年
到岗时间:1月以内
职业经历:■鼎新包装有限公司(2023-11 ~至今) 担任职位:副总经理 全面主持公司的生产、经营和管理的整体运营及日常事务管理。 §在入主公司仅三个月的时间里, 1.质量 从11月份的22次降低到12月份的13次、1月份的4次(769张订单),客诉率仅为0.5%。 2.成本 ①印刷车间成品率从10月份的68.2%提升至11月份的82.16%、12月份的87.23%、1月份的90.49%(除去3000米以下的订单,成品率为92.72%); ②制袋车间成品率从原来的85.35%提升至1月份的93.51%。 3.效率 ①印刷车间效率11月份提升17.42%、12月份提升42.12%、1月份提升65.66%; ②制袋车间效率11月份提升21.24%、12月份提升33.42%、1月份提升45.83%。 这是一份骄人的成绩单! §让公司流程化、标准化、规范化的运行。 §公司产品结构走向高温蒸煮、洗铝、镭射转移等附加值比较高的产品。 §全面超额完成各项预定目标。 §公司年产值从8000余万元要翻一番,2025年突破1.6亿元大关。 §公司的各项生产和管理工作规范,运行平稳有序,企业充满活力。 §具体做法跟前面几家公司相同,此处不再累赘复叙。 §可提供公司现场管理视频。
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廖**离职
9.5K-10K
期望职位:印刷(机长、二手、普工)
工作地址:,泉州市,
工作年限:8 年
到岗时间:未定
职业经历:
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莫**离职
11K-11.5K
期望职位:印刷(机长、二手、普工)
工作地址:,肇庆市,
工作年限:8 年
到岗时间:未定
职业经历:浙江佳宏2019-2024
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华**离职
15K-15.5K
期望职位:研发技术人员(含工艺制订、印前制版工艺)
工作地址:全国
工作年限:20 年
到岗时间:未定
职业经历:负责生产工艺管理,工艺技术操作规程,材料评估,高分子材料分析,产品结构与层叠,产品报价,排版工艺,模具定制等工作,2 负责新产品,新工艺的试制与改进,技术创新,提高生产效率,跟踪质量,质量管理等,3 对接销售的样品设计和改进生产工艺流程等。4 对改进新工艺流程对车间员工及管理进行技能培训。5 对现场相关知识解决生产出现各种技术难题 等。
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私营企业  少于50人  浙江省  2026-04-28
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国有企业  少于50人  浙江省  2026-06-22
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国有企业  少于50人  浙江省  2026-06-20
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外资企业  50-199人  浙江省  2026-06-22
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民营企业  50-199人  天津市  2026-06-22
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民营企业  50-199人  天津市  2026-06-22
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质检员面议
民营企业  50-199人  天津市  2026-06-22
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民营企业  50-199人  天津市  2026-06-22
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普工5K-6.5K
民营企业  50-199人  天津市  2026-06-22
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民营企业  50-199人  天津市  2026-06-22
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民营企业  50-199人  天津市  2026-06-22
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