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期望职位: 印刷 |
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工作地点: 四川 | ||||
工作年限: 15-20 年 |
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到岗时间: 未定 | ||||
期望薪资: 1000-3000 要求提供住房 | ||||||
职业经历: 2004年--2005年年底在自贡兴达,工种凹版印刷担任学徒机长,2005年初离开,2006初回顺达上班,同年9月到成都拓新上班到2009年9月底,工种印刷,担任过助手,机长,班长,2010年04月到11年卓越上班,机长,2011-2013成都,2017---2022年6月成都 |
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期望职位: 复合机长 |
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工作地点: 江苏 | ||||
工作年限: 7-9 年 |
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到岗时间: 未定 | ||||
期望薪资: 10001-13000 | ||||||
职业经历: |
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期望职位: 卫星式柔印机 |
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工作地点: 上海 | ||||
工作年限: 10-15 年 |
![]() |
到岗时间: 未定 | ||||
期望薪资: 13001-15000 要求提供住房 | ||||||
职业经历: |
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期望职位: 复合机长及管 |
![]() |
工作地点: 浙江 | ||||
工作年限: 10-15 年 |
![]() |
到岗时间: 未定 | ||||
期望薪资: 13001-15000 要求提供住房 | ||||||
职业经历: 12年软包装技术经验,做过复合主管,车间生产部经理,pmc主管,品管经理,熟悉erp,懂一切 |
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期望职位: 凹印印刷机长 |
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工作地点: 不限 | ||||
工作年限: 15-20 年 |
![]() |
到岗时间: 1月以内 | ||||
期望薪资: 10001-13000 要求提供住房 | ||||||
职业经历: 待聘印刷工10年以上经验有意联系 |
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期望职位: 凹印印刷机长 |
![]() |
工作地点: 不限 | ||||
工作年限: 15-20 年 |
![]() |
到岗时间: 1月以内 | ||||
期望薪资: 10001-13000 要求提供住房 | ||||||
职业经历: 待聘印刷工10年以上经验有意联系 |
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期望职位: 设备经理 |
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工作地点: 合肥 | ||||
工作年限: 20以上 年 |
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到岗时间: 未定 | ||||
期望薪资: 13001-15000 | ||||||
职业经历: 2021.3-2022.6 安徽紫金新材料科技股份有限公司 主要负责设备部重新组建及部门管理制度、策略的制定(包括部门体系《参与ISO22000、ISO9000认证、2005食品安全管理体系》、安全标准、绩效考核、备品备件安全库存及备件风险评估、对外协作、公司年度总维护预算费用的制定与控制分解、TPM范围内的部门项目内容、设备固定资产验收及设备有效性鉴定、新购设备的选型与评估、设备搬迁工程项目及新工厂筹建规划制定等),根据生产设备的运行状态制定年度总保养计划(分解到月、周、时),根据公司年度预产值制定OEE、OTIP指标及主持制定制作SMP/SOP手册,参与HACCP危害控制分析管控等,设备搬迁安装调试及A类设备、附属动力设备正常运行的维护保养上的技术支持等相关工作。同时,负责能耗管理(RTO的减风增浓改造、谐波治理的电能改造与管控等),协助指导生产部的TPM现场可视化管理,提供PMC流程指导运营等等。针对新产品结构特性对设备进行技术性改造升级等方面的主持与方案设计制定的工作。 2020.9-2021.3 安徽义利北冰洋食品有限公司 主要负责设备部门框架的组建及整体管理,设备维护及保养计划的制定。维修人员的专业技能及规范操作等方面的专业培训。后期部门规划及工作职责与上家单位安徽紫江复合材料基本相同。在此不一一阐述。 2016.10-2019.10 安徽紫江复合材料科技有限公司 主要负责设备部整体管理(包括部门体系《参与ISO22000、ISO9000认证、2005食品安全管理体系》、安全标准、绩效考核、备品备件安全库存及备件风险评估、对外协作、公司年度总维护预算费用的制定与控制分解、TPM范围内的部门项目内容、设备固定资产验收及设备有效性鉴定、新购设备的选型与评估、设备搬迁工程项目的统筹规划安排协调运行等),根据生产设备的运行状态制定年度总保养计划(分解到月、周、时),根据公司年度预产值制定OEE、OTIP指标及主持制定制作SMP/SOP手册,参与HACCP危害控制分析管控等,设备搬迁安装调试及A类设备、附属动力设备正常运行的维护保养上的技术支持等相关工作。针对新产品结构特性对设备进行技术性改造升级等方面的主持与方案设计制定的工作。同时承担公司内训师角色,对生产部一线员工进行生产、设备、安全等方面的专职培训。(每年完成公司指标3-5个课程) 2014.1-2016.4 安徽国风塑业 2004年一月进入35ktBOPP项目办参加设备安装,负责配合德方人员对布鲁克纳薄膜生产线挤出、MDO及PULL牵引部分的安装调试工作。同年七月生产线投产后,并入6.0机修车间进行设备维护工作。担任机修车间设备主管,负责2.5万吨设备维护、管理及维修计划的制定,以及员工岗位和安全培训等相关工作。 1990-2014 合肥电机厂 机械加工、设备维护 (离职原因:单位破产买断) |
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期望职位: 制袋师傅或领 |
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工作地点: 湖北 | ||||
工作年限: 7-9 年 |
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到岗时间: 未定 | ||||
期望薪资: 9001-10000 要求提供住房 | ||||||
职业经历: 2010——2012江苏汇丽复合材料 |
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期望职位: 分切机长 |
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工作地点: 上海 | ||||
工作年限: 10-15 年 |
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到岗时间: 1月以内 | ||||
期望薪资: 9001-10000 | ||||||
职业经历: 十年软包装分切经验,谈格局理想发展信任的公司勿扰,本人已申请离职,八月底或九月初离职到期!有需要的老板可联系 |
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期望职位: 调试 |
![]() |
工作地点: 江苏 | ||||
工作年限: 15-20 年 |
![]() |
到岗时间: 未定 | ||||
期望薪资: 1000-3000 | ||||||
职业经历: |
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期望职位: 调试 |
![]() |
工作地点: 江苏 | ||||
工作年限: 15-20 年 |
![]() |
到岗时间: 未定 | ||||
期望薪资: 1000-3000 | ||||||
职业经历: |
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期望职位: 制袋机长 |
![]() |
工作地点: 浙江,江苏 | ||||
工作年限: 4-6 年 |
![]() |
到岗时间: 未定 | ||||
期望薪资: 9001-10000 要求提供住房 | ||||||
职业经历: 2012—2017南京绿力新材料有限公司。2018——2019洲华包装。2019——2020南洋包装。 |
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期望职位: 生产总监、常 |
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工作地点: 全国 | ||||
工作年限: 20以上 年 |
![]() |
到岗时间: 未定 | ||||
期望薪资: 要求提供住房 | ||||||
职业经历: |
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期望职位: 切袋调机,和 |
![]() |
工作地点: 湖北 | ||||
工作年限: 10-15 年 |
![]() |
到岗时间: 1月以内 | ||||
期望薪资: 7001-9000 要求提供住房 | ||||||
职业经历: 2007-2018中山摩登设计包装制品有限公司&hc2018至今在东莞 |
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期望职位: 印刷机长软 |
![]() |
工作地点: 温州 | ||||
工作年限: 7-9 年 |
![]() |
到岗时间: 未定 | ||||
期望薪资: 9001-10000 | ||||||
职业经历: 09年 到19年温州飞熬 |
复合机长
[安徽省] 2022-08-09 |
安徽康和包装有限公司 | |
薪资: /月 | 国有企业 / 少于50人 |
制袋机长
[安徽省] 2022-08-09 |
安徽康和包装有限公司 | |
薪资: /月 | 国有企业 / 少于50人 |
技术部长
[湖南省] 2022-08-09 |
湖南国雅彩印有限公司 | |
薪资: 面议/月 | 私营企业 / 200-499人 |
印刷机长
[湖南省] 2022-08-09 |
湖南国雅彩印有限公司 | |
薪资: 5000-5999/月 | 私营企业 / 200-499人 |
印刷副手
[湖南省] 2022-08-09 |
湖南国雅彩印有限公司 | |
薪资: 5000-5999/月 | 私营企业 / 200-499人 |
总经理
[湖南省] 2022-08-09 |
湖南国雅彩印有限公司 | |
薪资: 面议/月 | 私营企业 / 200-499人 |
印刷副手
[湖南省] 2022-08-09 |
湖南国雅彩印有限公司 | |
薪资: 5000-5999/月 | 私营企业 / 200-499人 |
销售业务经理
[湖南省] 2022-08-09 |
湖南国雅彩印有限公司 | |
薪资: 面议/月 | 私营企业 / 200-499人 |
印刷机长
[湖南省] 2022-08-09 |
湖南国雅彩印有限公司 | |
薪资: 面议/月 | 私营企业 / 200-499人 |
印刷主管
[湖南省] 2022-08-09 |
湖南国雅彩印有限公司 | |
薪资: 5000-5999/月 | 私营企业 / 200-499人 |
制袋机长
[湖南省] 2022-08-09 |
湖南国雅彩印有限公司 | |
薪资: 5000-5999/月 | 私营企业 / 200-499人 |
印刷机长
[广东省] 2022-08-09 |
惠州市新雅包装有限公司 | |
薪资: /月 | 私营企业 / 50-199人 |
机械耗材
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